为进一步加强太子河区公益性岗位人员管理,确保人岗相符,保障惠民政策落到实处,5月23日、24日,太子河区就业和社会保障服务中心对辖区内公益性岗位在岗情况进行专项检查。
本次专项检查通过现场查岗、核实工作情况、核查考勤等方式,对公益性岗位人员进行全面核对清查和岗位甄别。重点检查了我区公益性岗位人员在岗履职情况、人岗匹配和日常管理情况,检查是否存在空岗、人岗分离、长期旷工等违规用人现象以及岗位管理不严等问题,确保岗位情况、在岗人员和工作时长都清晰明了。经检查,我区各单位公益性岗位工作人员都能够坚守岗位、尽职尽责,充分发挥自身作用,公益性岗位人岗匹配率、人员在岗率均达到100%,没有违规用人现象。
接下来,太子河区就业和社会保障服务中心将持续强化对公益性岗位监督检查力度,严格督促各用人单位合规、合理聘用公益性岗位人员,确保公益性岗位真正发挥其“托底线、救急难、临时性”属性,筑牢公益性岗位兜底安置就业实效,为就业困难人员提供稳定的就业机会。
(来源:太子河区就业和社会保障服务中心)
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