为深入落实中华全国总工会关于“中国工人大思政课”建设的工作部署,推动“泰达多元思政课”向一线延伸,天津经开区在南港科创中心大厦建成园区级职工书屋。该书屋旨在满足职工对文化活动空间、学习提升资源、多元兴趣活动的需求,打造集思想引领、技能提升、文化服务于一体的综合阵地,服务职工成长,助力区域发展。
在南港园区职工书屋建设过程中,经开区群团工作部坚持理论性与实践性相结合,以职工需求为导向,精心打造“阅读+互动+智慧”三位一体的复合型空间。书屋配备实用图书,设立交流分享区,旨在成为职工日常阅读的“栖息地”、思想交流的“分享场”和综合素养提升的“成长站”,努力实现“工会事事融思政、职工处处可学习”的目标。
为让思政教育融入职工日常生活,使思想引领更具温度、更接地气,12月12日,南港园区职工书屋举办首场职工心理健康主题沙龙。活动将思想引领与人文关怀相结合,聚焦职工心理状态与情绪管理,现场交流踊跃、氛围和谐。参与职工普遍表示,课程内容贴近实际、方法实用易行,对缓解工作压力、疏导日常情绪具有积极意义。后续,南港园区职工书屋还将陆续推出思想引领、心理疏导、安全管理等主题沙龙,并常态化开展读书分享、好书推荐、图书漂流等文化活动,着力构建“可停留、可参与、可共鸣”的职工精神家园。
下一步,天津经开区将结合“一区多园”的发展格局,积极推进职工书屋的区域全覆盖。通过政策扶持、资源整合与模式创新,鼓励各园区、企业因地制宜建设职工书屋,更好满足职工阅读、交流与成长等多元需求。