北京赴10省市重点高校揽才，提供超7000个就业岗位
新京报讯（记者耿子叶）3月中旬至4月上旬，北京市人力资源和社会保障局开展“北京欢迎你”——北京市2026年春季高校毕业生专场招聘活动，分别赴上海、天津、武汉、西安等10省市，走进同济大学、天津大学、华中科技大学、西北工业大学等近20所高校开展招才引智工作。其中，针对医疗卫生领域专业人才需求，特别设置津冀蒙卫健专线，赴天津医科大学、河北医科大学、内蒙古医科大学开展招聘，助力京津冀蒙医疗卫生人才协同发展。
“北京欢迎你”——北京市2026年春季高校毕业生专场招聘活动走进四川大学。北京市人社局供图
本次活动汇聚全市优质资源，近500家用人单位提供就业岗位超7000个。参会单位涵盖北汽集团、京能集团等国有企业，小米集团、三一重工等上市企业，贝尔生物、康美特等专精特新“小巨人”企业，垂杨柳医院、顺义区医院等医疗卫生单位。岗位布局紧扣首都产业发展方向，覆盖新兴产业领域，集聚人工智能、生物医药、高端制造等。招聘对象重点面向京外高校优秀毕业生，同时，面向有就业意向的低年级学生释放实习岗位，开展人才储备工作。
高校学子在了解用人单位的招聘信息。北京市人社局供图
活动设置了政策宣讲、专场招聘、校政企对接三大核心环节，为高校学子提供全方位、一站式就业服务。其中，政策宣讲全面解读北京毕业生引进、就业创业、生活保障等政策措施，在部分高校还会邀请在京校友分享体会；专场招聘结合高校学科专业优势，举办综合性或行业性招聘会，同步设立政策咨询与职业指导专区，精准匹配岗位与人才需求；校政企对接主要面向高校就业部门、院系负责人开展座谈交流，围绕人才联合培养、实习基地建设、科研成果转化深化合作，建立常态化长效对接机制，为秋招及年度招聘做好衔接，推动形成稳定长效的人才供需合作。
此次京外校园招聘活动，是北京市落实高校毕业生就业工作、强化青年人才引育的重要举措。下一步，北京市将持续优化政策供给、提升服务效能，健全人才引育留用全链条，为高校毕业生等青年搭建发展平台，诚挚邀请全国优秀青年来京就业创业。
编辑 刘梦婕
校对 王心