汽车产业升级新路径：人工智能与技能转型双轮驱动
近期，罗克韦尔自动化有限公司发布了其备受瞩目的年度“智能制造现状报告：汽车版”第十版。该报告深入探讨了全球汽车制造商、轮胎制造商、原始设备制造商、工程采购公司和系统集成商在面对劳动力及运营挑战时所采取的策略。
罗克韦尔自动化，这家专注于工业自动化和数字化转型的全球巨头，通过广泛的全球调研揭示了行业变革的最新趋势。调研覆盖了来自15个国家/地区的130名行业高管，他们的反馈共同描绘了汽车制造业积极应对挑战、拥抱变革的图景。
调研结果显示，人员压力已成为汽车制造商最为紧迫的挑战。与去年相比，这一压力显著加剧，特别是在变革管理、员工留任率、熟练工人成本上涨以及新员工招聘困难等方面。然而，令人欣慰的是，网络安全方面的担忧有所减轻，表明制造商在保障数字环境安全方面取得了积极进展。
罗克韦尔自动化全球行业副总裁James Glasson指出：“汽车制造业的未来不仅依赖于技术的革新，更在于人才的转型。随着人工智能和自动化的广泛应用，那些重视人才投资的企业将更具竞争力。技能提升与创新已成为推动行业增长的核心动力。”
在技术投资方面，汽车制造商继续加大对人工智能、生产监控及网络安全的投入。超过62%的受访者认为长期业务影响是推动技术投资的关键因素，紧随其后的是扩张或产能增加。这一趋势与去年的调研结论保持一致，显示出制造商对技术投资的持续热情和坚定信心。
人工智能的应用在汽车行业中势头强劲。与2023年相比，将人工智能崛起视为风险的比例显著降低。质量控制、机器人技术与过程优化已成为人工智能的主要应用场景。在生成式人工智能、机器人过程自动化及数字化工具的规划投资方面，汽车企业处于领先地位。
技术采用的主要目标始终是提高质量、降低成本并降低与安全、网络安全和合规性相关的风险。为了实现这些目标，制造商们正在积极寻求技能转型。他们不仅加大了自动化投资力度，还积极吸纳具备人工智能经验和软性技能的人才，如沟通能力、适应力和分析性思维等。
智能制造现状报告是罗克韦尔自动化全球研究计划的重要组成部分。该计划共调研了1500多名制造业决策者，为行业提供了宝贵的洞察和参考。罗克韦尔自动化有限公司总部位于美国威斯康辛州密尔沃基，拥有约27000名员工，业务遍布全球100多个国家和地区。
面对劳动力及运营挑战，汽车制造商正积极借力人工智能、技能提升与创新来寻求突破。他们坚信，通过持续的技术投资和人才转型，将能够保持竞争力并引领行业的未来发展。
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