凝心聚力谋发展 砥砺奋进谱新篇
——保运集团召开2025年度职工代表大会
奋力谱写保运高质量发展新篇章!
2026年1月30日,保运集团2025年度职工代表大会在保定汽车总站三楼会议室隆重召开。会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的二十大和二十届历次全会精神,总结集团公司2025年工作,分析研判“十五五”形势,安排部署2026年重点任务,聚焦“改革创新、提质增效”,主动担当作为,奋力开启“十五五”高质量发展新征程。大会在雄壮的国歌声中拉开帷幕。
大会在雄壮的国歌声中拉开帷幕。会议分两个阶段举行,第一阶段由集团公司党委副书记梁玉民同志主持。集团党委委员、副总经理、工会主席郭娜致开幕词;集团公司党委副书记、总经理张学博作题为《改革创新 提质增效 奋力推进集团公司高质量发展》的行政工作报告。
会议认为,2025年是“十四五”收官之年,集团公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,在交发集团党委的坚强领导下,扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育,认真贯彻国企改革深化提升行动方案,以落实交发集团党委的工作部署为重点,以完成经营目标为抓手,以守牢安全底线为保障,聚力三大主业降本增效,总体形势保持平稳。“郭娜陆地航空班”获评“全国质量信得过班组”等3项国家级荣誉,保定总站转型发展案例入选省交通运输厅典型实例,保运物流蝉联“4A级物流企业”获评“2025年城市物流领军企业”,3个优质服务品牌获评“河北省交通行业服务品牌”,15项个人和集体荣誉斩获市级以上奖项,企业核心价值观在一线落地生根,保运品牌影响力持续扩大。
会议认为,2025年以来,集团公司坚持“刀刃向内”深化企业改革,为推进高质量发展注入新的动力。报告明确了2026年总体思路:坚持“稳中求进、以进促稳”的总基调,在交发集团党委的坚强领导下,以“改革创新、提质增效”为主线,深化体制机制改革,破题攻坚;坚持科技与新媒体持续赋能,开辟新赛道、开启新模式,坚决完成经营目标任务,努力打造“保定区域性道路旅客运输龙头企业”,奋力谱写集团公司高质量发展新篇章。
会上,党委委员、副总经理张杰同志作《基层单位负责人经营业绩考核办法》修订说明。
讨论期间,代表们认真履责,建言献策,纷纷表示:行政工作报告既客观实际总结了2025年取得的成绩,又清醒的提出在交通运输行业新常态下的转型路径。面对发展目标,大家信心满满,一定会发挥主人翁精神,同舟共济,众志成城,建设有活力,有竞争力的新保运。
大会第二阶段,集团公司党委副书记、总经理张学博作提案解答报告,本次大会共征集到提案36份,涉及客运线路恢复运营,物流园区建设等八个方面。
党委副书记梁玉民同志宣读表彰决定,获奖代表上台领奖。
党委书记、董事长朱江峰作题为《擎旗引领 踔厉笃行坚持稳中求进建设新保运》的讲话。
他强调:站在新的历史起点,我们必须清醒认识到:“转型,是一场没有退路,也无法速胜的‘持久战’。”我们要把思想和行动统一到集团党委的决策部署上来,锚定“效益提升、结构优化、创新驱动、治理增效、品牌焕新”五大发展目标,突出党建引领、强根铸魂,使党建真正成为企业行稳致远的“定盘星”与“压舱石”;突出价值创造提质增效,一切工作向效益聚焦,让每一分投入都有产出;突出改革创新双轮驱动,用改革破除障碍,用创新激发活力;突出民生优先,让职工在企业发展中拥有更多获得感。把深耕主业与品牌重塑紧密结合,把基础筑牢与长远发展有效衔接,以只争朝夕的紧迫感、真抓实干的硬作风,奋力跑出保运发展“加速度”。
朱江峰最后强调:开局即决战,起步就冲刺。让我们发扬担当精神,实干作风,全力降成本、促改革、强创新、惠民生、保安全。拿出分秒必争的劲头,展现攻坚克难的锐气,确保每一项部署都落地有声,每一份努力都转化为工作实效,创造更多可感可及、可圈可点的发展成果,奋力在新征程上书写属于保运人的崭新华章!
大会在保运集团《司歌》声中圆满落幕。各基层单位及总部部室96名代表参加会议。