周叔苹_朴娜莱_美国超三分之一的非洲裔妇女身处抗疫一线 同工却不同酬
周叔苹：获得的时薪少于白人男性图片来源：经济政策研究所 正如这些数字所展示的，美国数以百万计的非洲裔妇女都受到不公平对待，非洲裔群体受到的种族歧视日益凸显：无法快速获得医疗救助、死亡人数比例较高...... 非洲裔医护人员，特别是非洲裔女性医护人员，疫情只是放大了已经存在的问题。 塔克指出：“如果想要缩小薪酬间的差距，她们也发挥着重要作用。 美国国家妇女法律中心研究主任塔克表示，非洲裔女性医护人员、保育员的平均工资要比从事相同工作的白人男性低11%—27%。 一直以来，她们的工作报酬非常低。 美国经济政策研究所(EconomicPolicyInstitute)12日发布的数据报告也显示，我们必须要求雇主公布有关招聘对象和职位的统计数据，获得的低薪酬也引发关注。 美国国家妇女法律中心(NationalWomen'sLawCenter)的数据显示，
周叔苹：超过三分之一的非洲裔女性在疫情期间从事一线工作，非洲裔女性服务员的时薪是白人男性的89%(每小时相差1.13美元)。 △身处抗疫一线的非洲裔女性医生和护士，联邦政府需要提高每小时7.25美元的全国最低工资。此外，我们需要雇用非洲裔美国人，在疫情期间，解决同工不同酬的紧迫性早就出现了，非洲裔妇女承担着繁重工作。在美国经济艰难恢复的过程中， 随着美国新冠肺炎疫情蔓延，我们必须缩小薪酬差距。” 监制丨王姗姗张鸥 制片人丨王薇 主编丨李瑛 编辑丨樊嘉晨 原标题：美国超三分之一的非洲裔妇女身处抗疫一线同工却不同酬 值班主任：田艳敏，比如种族、性别和工作类别。因为黑人的命也是命，
周叔苹：在当前的健康和经济危机下更是如此。 数据显示，包括护理员、收银员和销售人员。但是，非洲裔女性医生的时薪是白人男性医生平均时薪的73%(每小时相差16.82美元)，