初夏求职季，这份实习指南快收下！
逐渐升高的气温预示着盛夏的到来，不少同学已经开始为暑期的实习求职做安排，收下这份实习攻略吧！
找到合适的实习
明确实习目标。实习的目的，可以是努力争取留用机会，在秋招前拿到offer；可以是积极参与到真正的项目中去，积攒工作经验，为往后的简历积累内容；也可以是认真感受这份工作，看看它的工作内容、工作方式是否是你想要的，为以后的职业选择提供参考……在开始找实习之前一定要充分规划好自己的目标，带着目标去实习才能知道自己找的这份实习是否有助于未来的求职，一旦发现实习与目标不符或学不到实际的内容还可以及时止损。
考虑职业发展方向。如果想进外企，不妨优先投递跨国企业的实习机会，提前适应国际化工作环境；若计划创业，选择初创公司，能更全面接触业务全流程……无论选择何种方向，都要客观评估自身能力与岗位的匹配度，如果盲目投递高阶岗位，可能会由于无法胜任而错失成长机会。精准定位，让实习成为职业发展的“跳板”。
此外，实习前尽量了解清楚以下内容：
1、实习期间主要负责哪方面工作？会不会轮岗？
2、实习期间薪资如何计算？是否需要加班？有没有加班费？
3、实习期间有哪些补贴(比如租房、通勤、餐补等)？
4、能否开具实习证明?开具实习证明需要哪些条件？
5、有没有转正机会？需要满足什么条件？
多渠道获取实习信息
学校就业指导中心：学校就业指导中心会与众多企业建立合作关系，定期发布实习招聘信息。学校发布的信息具有较高的可信度和针对性，同学们可以经常关注学校就业指导中心的网站、公众号，多跟辅导员交流，获取一手实习资源。
招聘网站：各大招聘网站如智联招聘、前程无忧、BOSS直聘等，汇聚了大量的实习岗位信息，可以根据自己的目标岗位和地区进行筛选搜索。同时，一些垂直领域的招聘网站，如拉勾网专注于互联网行业，对于想在互联网领域实习的同学来说，是不错的选择。在浏览招聘信息时，要仔细阅读岗位描述和要求，确保自己符合条件。
企业官网：直接访问心仪企业的官方网站，查看其 “加入我们” 或 “人才招聘” 板块，这里会发布企业内部的实习岗位。通过企业官网申请实习，能让你更直接地了解企业的文化和价值观。
人脉推荐：利用身边的人脉资源，如老师、学长学姐、亲朋好友等。他们可能了解一些企业内部的实习机会，或者能为你提供推荐。向他们请教实习经验、咨询企业情况，通过他们的推荐，可能更容易获得面试机会。
实习期间注意事项
不骄不躁，虚心请教
初入实习单位，面对陌生的工作环境和业务流程，要保持谦逊的态度，礼貌地向同事和领导询问自己的工作职责，明确每天的任务安排。提前了解工作内容，制定合理的工作计划，有助于快速进入实习状态。在工作中，遇到问题不要慌张，多向有经验的前辈请教。他们丰富的经验和专业的方法，能帮助你高效解决问题，还可能为你带来新的思维方式和工作技巧。比如，在撰写一份市场调研报告时，不知道如何收集数据、分析数据，向有经验的同事请教，他们可能会告诉你一些常用的数据收集渠道和分析工具，以及如何从数据中提炼有价值的信息。
注意职场礼仪
职场礼仪是职场生活的基本准则，体现了一个人的职业素养。在实习单位，言行举止要得体。穿着要符合公司的文化氛围，避免过于随意或夸张。与领导和同事交流时，要使用礼貌用语，尊重他人的意见和观点。注意沟通方式和技巧，清晰、简洁地表达自己的想法。在会议场合，遵守会议纪律，认真倾听他人发言，不要随意打断。同时，要注意团队协作，积极参与团队活动，与同事建立良好的合作关系。
提高警惕，理性实习
大学生社会经验不足，在寻找实习的过程中，要谨防上当受骗。选择实习公司时，要通过多种方式判断其是否正规。查看公司官网、微信公众号等官方渠道，了解公司的基本情况、业务范围、发展历程等。可以通过第三方平台查询公司的工商注册信息、经营状况、信用评级等。仔细阅读职位应聘要求，正规公司招聘实习生通常有明确的学历、专业、技能等要求，不会无门槛招聘。在面试过程中，要留意公司的面试流程、办公环境等。如果公司面试过于简单，只走形式，或者办公环境简陋、人员流动频繁，就要提高警惕。同时，要了解实习的薪资待遇、工作时间、劳动保护等方面的信息，签订实习协议，明确双方的权利和义务，保护自己的合法权益。