新西兰找工作的重点：CV
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找不到工作
问题在哪里
— 新西兰求职CV的重点—
job offer
最近听到不少关于留学生毕业之后
找不到工作的消息
而且这些留学生的专业还是那种
绿色名单上的热门专业
问题出在哪里？
原因在哪里和如何解决
实际情况
没有那么差
这些找不到工作的留学生自己认为的原因是：新西兰这里很多地方都不招人了，比如幼教，连小镇都不招人，所以问题不在自己，而在人家不招人了。
事实是这样的吗？不是，在新西兰的招聘网站，输入幼教招聘岗位，新西兰有两百多个幼教岗位在招聘，这说明什么？说明新西兰是有幼教需求的，并不是饱和。也并不是人家不招人；
还有IT行业，有的IT硕士原本在国内就是大厂的程序员，按照道理经验丰富，从业时间长，在新西兰找相关的工作不会太难。但是投递了一百多份简历，连一个面试的机会都没有给。那么是不是真的新西兰这里的IT相关岗位就饱和了吗？不是。据调查，新西兰IT初级岗位是供大于求，但是高级IT人才短缺。
调查数据表明：新西兰的IT人才其实是过剩的，而非短缺。但长期以来，市场上却一直有与IT岗位有关的大量的，薪资很高的招聘广告，行业还是表示很难找到所需的人才。行业研究发现：大多数招聘职位都是针对高级岗位或有经验的人，而入门级岗位很少，也就是说：经验丰富的高级人才短缺，而技能不足的毕业生供过于求。
由此可见，新西兰这里需要的是高级IT人才，而国内从事相关工作的高级IT人才不少，再加上有了新西兰这里的IT硕士补充，找工作不会是很困难的事情。
那么问题出在哪里？
除了语言的问题之外（能够基本交流这不算是语言过关），还有大家都容易忽略的CV。一份不得要领的CV是你得不到一个面试机会的问题所在。
因为招聘人员每天要看不少CV，如果你的CV不出色，才看了开头人家就没有兴趣往下看了，这就是失败的原因。这里有两个因素导致人家不想继续往下看，第一是语言，不是地道的英文表达方式；第二是求职表述混乱，而对要求职的公司不甚了解。
所以说，一份文字地道的，表述准确的CV是你在竞争中脱颖而出取得面试机会的关键！
怎么办
学会写一份出色的简历
首先，浏览职位描述，寻找关键词并将其融入你的简历中。这可以确保你的申请通过自动筛选并送达招聘经理；
其次，将简历技能部分包括教育详情直接放在简历摘要下方，有助于潜在雇主在浏览简历时快速找到你的核心资质。
第三，工作经历是任何求职简历的重要组成部分。最好将您的专业经验部分放在简历的第一部分，以便潜在雇主轻松找到。
第四，按时间倒序列出您目前和过去的工作，从最近的职位开始。获取更多提示和示例；
第五，认证和执照：相关认证或执照及其获得日期。专业协会：该领域相关专业组织或学会的会员资格。奖项和荣誉：奖学金、助学金、研究金以及其他任何重要认可。
第六，非常重要的，也是华人留学生都会忽略的但是新西兰雇主非常看重的部分，就是义工经历！招聘经理喜欢在简历中看到志愿者经历，因为它能展现你的全面发展、强大的人际交往能力，和对社会的服务精神和责任感。要知道，在新西兰本土，几乎所有的人都做过义工，因为新西兰很多民间慈善组织都是依靠义工才能生存和发展起来的，包括老人、弱势群体、残障人士、动物保护等等，义工的种类涉及到这个社会的方方面面。如果你的CV里面没有这一项，就是重大的缺失哦。一份慈善组织为你的义工经历出具的评语，比什么都重要。
在撰写义工经历部分时，请先填写最近的经历，然后依次填写你的义工职称、组织名称和地点以及义工的日期；
最后，你的CV要反复校对，如果可以的话，去请英文好的人对你的CV在英文表述方面进行修改，保证准确无误之后再发送给潜在的雇主。
人脉很重要
走出去多认识人
新西兰职场其实也是非常讲究人脉的，他们往往更认同推荐来的人，因为推荐者肯定对被推荐的人有足够的了解，而用人公司因此可以减少很多考察部分。对于新移民而言，建立强有力的职业人脉关系是找到工作的关键。
怎么寻找和建立职场人脉呢？就是要走出去，多认识人，不要只在学校和华人圈里转悠。而做相关行业的义工，其实就是一个最有效的建立职场人脉的方式之一；在新西兰义工网站上，你可以找到所有专业和行业的义工需求。
猎头公司总经理Cooley表示，求职者不应因当前的市场状况而感到气馁，因为就业市场正在回暖。
所以，不必灰心丧气，找不到工作不是没有工作，而是你一定有哪些地方不符合人家的要求。所以说，先从最基本的CV开始，CV写好了，面试的机会就有了，而面试的机会有了，你的工作还会没有吗？
顺便说一下，我刚才随便在网上查找IT相关的工作招聘信息，不要太多了。当然人家的要求也高，如果你符合人家的要求——况且很多华人留学生都自认为自己很厉害——那还有什么问题呢？