无“非升即走”,不实行竞争性淘汰!知名高校人才政策引关注
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2025-08-17 21:22:26
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澎湃新闻记者 岳怀让

近日,中国海洋大学的一份引才政策引起国内高教界的广泛关注。

澎湃新闻记者注意到,“中国海洋大学”微信公众号在8月2日发布了一则消息《@全球英才,中国海大诚邀您申报国家优青(海外)项目(新增批次)!》。

消息介绍,中国海洋大学大力实施新时代人才强校战略,构建完善了独具海大特色的“筑峰”“繁荣”“绿卡”“英才”等人才工程体系,坚持内涵式发展,为人才的引进、培养和发展提供了良好的沃土,全力支持青年学者开展高水平原创性、引领性研究。中国海洋大学诚挚邀请全球英才依托学校申报2025年国家优秀青年科学基金(海外)项目(新增批次),共谱蓝色华章。

引起关注的,是中国海洋大学在这份引才政策中的第一项就明确“稳定的职业保障”。具体来看:聘任为学校高层次人才工程教授,纳入学校事业编制,聘为博士生导师,设有薪酬增长机制,享受良好的学术环境,无“非升即走”,不实行竞争性淘汰。

此外,中国海洋大学还在这一政策中给出了“优渥的薪酬待遇”“充足的经费保障”“完备的团队支撑”“优质的生活保障”“全过程的申报服务”等扶持项目。另外,中国海洋大学还特别说明:对于进入会评阶段但未入选人员,经学校人才引进程序,可聘为学校人才工程教授(事业编制),享受相关待遇。

中国海洋大学始建于1924年,坐落于青岛,1960年被中共中央确定为全国13所重点综合大学之一,1981年成为我国首批博士和硕士学位授予单位,先后入选国家“211工程”“985工程”重点建设高校,2017年入选国家“世界一流大学建设高校”(A类)。

这几年,部分高校“非升即走”政策争议连连。

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