高等教育的激烈竞争版图中,人才是推动高校发展的核心驱动力。然而,近日合肥工业大学(以下简称“合工大”)却遭遇了一场堪称“地震”级别的人才震荡——七名院长级教授说走就走,这一事件如同一颗重磅炸弹,在教育界引起了广泛的关注和热议。当这七位在学界颇具影响力的院长级教授毅然决然地选择离开时,合工大瞬间像被抽走脊梁,发展的步伐也似乎变得踉跄起来。
“人往高处走,水往低处流”,这是自古以来的常理。人才为了追求更
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