某车企开除20年功勋设计师！
保安护送下，为捷豹路虎效力超过21年的设计灵魂人物杰里·麦高文匆匆离开英国总部大楼，一个时代宣告结束。
就在12月初，捷豹路虎英国总部上演了戏剧性一幕——首席创意官格里·麦戈文被新任首席执行官P.B.巴拉吉解雇，多名目击者称，这位公司功臣是在保安陪同下离开办公室的。
这一突如其来的高层变动发生在巴拉吉接任CEO仅仅一周后，标志着捷豹路虎开启了一个由财务专家主导、追求效率的新时期。
杰里·麦高文的职业生涯与捷豹路虎的起伏紧密相连。2004年他重返路虎，随后一路晋升，最终执掌整个集团的设计大权。
他是经典重塑者，而非守成者。在他的主导下，路虎卫士从老旧象征转型为融合复古与现代的“硬派顶流”，成为品牌的精神图腾和销量支柱。
被业界誉为“颜值天花板”的揽胜星脉、开创紧凑豪华SUV先河的揽胜极光，以及定义奢华的全新一代揽胜系列，均出自他的手笔。
麦高文的职业生涯终点站，恰是捷豹品牌彻底的电动化与超豪华转型任务。作为“Reimagine”战略的设计掌舵者，他主导设计了捷豹Type 00概念车。
这款车彻底摒弃捷豹传统的圆润线条与英伦格调，转而采用激进、充满棱角的极简主义风格。官方宣称这象征“从零开始”的决心，却在车迷中引发巨大争议。
社交媒体上充斥着“这不像捷豹”的批评声，部分行业观察者认为这种颠覆过于彻底，丢失了品牌的核心灵魂。
将麦高文的离职仅仅归咎于一款概念车的失利，显然过于简单。更深层的原因来自捷豹路虎领导层的更迭与公司面临的整体困境。
新任CEO巴拉吉拥有纯粹的财务和管理背景，曾任母公司塔塔汽车集团首席财务官。他的上任被视为塔塔集团加强对子公司控制力的明确信号。
巴拉吉接手的捷豹路虎正身处多重困境：部分市场销量下滑，电动化进程延迟，捷豹品牌自身销量持续萎缩，2024年全球销量相比2022年几乎腰斩。
麦高文的突然离去，给捷豹路虎的未来蒙上了不确定的阴影。Type 00概念车会按原设计量产，还是回炉重造，这牵动着整个电动化转型进程。
更深远的挑战在于品牌灵魂的延续。汽车设计不只是美学问题，更是品牌价值与情感认同的载体。
麦高文作为过去二十年间捷豹路虎设计DNA的守护者，他的离场是否意味着公司将彻底告别现有设计哲学，成为业界关注的焦点。
如今，麦高文离去后留下的设计室空无一人，画板上未完成的草图静静躺着，勾勒出一个模糊的未来轮廓。捷豹路虎的设计部门正面临前所未有的领导真空。
财务出身的巴拉吉可能已经做好了准备，在一个季度内找到接替者，但这把悬在团队头顶的达摩克利斯之剑，何时会再次落下，无人知晓。
转型之痛已经显现，争议设计遭遇的舆论风波不过是冰山一角。当电动化的洪流不可阻挡，当财务压力日益增大，这个英国豪华汽车品牌如何权衡灵魂与账本，仍是一道待解难题。