在辞旧迎新，并正值吉利创业四十周年之际，李书福董事长发布2026新年献辞《关键时刻，不惑不辍》。文中回望吉利四十年破局之路，锚定企业发展和行业变革的各种“关键时刻”，重申技术创新与品质追求的初心，擘画人才培育与企业可持续发展的蓝图，分享行业思考，尽显家国情怀，既饱含力量，亦富有温度，既是对吉利发展的总结与宣言，也是对中国汽车产业穿越周期的洞见与展望，值得行业深思共勉。以下为李书福新年献辞全文：

关键时刻 不惑不辍

——吉利控股集团董事长李书福2026新年致辞

各位亲爱的同事、伙伴、各界朋友:

时光奔流，岁月常新。2026年曙光将至，我们回首来路，心潮澎湃。于吉利而言，此刻尤为厚重——我们即将迎来创业的第四十载春秋。四十年征途，每一步前行都镌刻着坚守与执着，每一次突破都饱含着艰辛与不易。值此辞旧迎新之际，我谨代表吉利控股集团，向所有全力以赴的吉利人，信赖吉利的用户、合作伙伴，长期关心和支持吉利发展的各界朋友，致以最诚挚的感谢与新年的问候！

吉利四十年的发展，并非一帆风顺，而是一部在“关键时刻”，勇于抉择、敢于破局、蜕变向新的奋斗史。关键时刻，是吉利风雨兼程的成长注脚，鼓励我们矢志向前，以实业创造价值；不惑不辍，是时代赋予我们的新命题，鞭策我们质韧于内，迈向更广阔的未来。

回望来时路，每一次“关键时刻”，都是淬炼与沉淀。四十年前，吉利由零起步，从冰箱配件到装潢材料，再到摩托车，历经坎坷叩开制造业大门，淬炼出最早的市场嗅觉和坚韧不拔的精神。世纪之交的前夕，在无资质、无技术、无人才的背景下，我们以“造老百姓买得起的好车”的朴素理念，克服重重困难，开创了中国民营企业生产轿车的先河。2007年，我们发布《宁波宣言》，毅然告别低价竞争 ，聚焦技术战、品质战、品牌战、服务战和企业的道德战，投入巨资进行技术化、标准化建设，为后续的品牌向上厚植基土。2010年，我们在业界普遍质疑声中坚定完成对沃尔沃汽车公司的并购，“放虎归山”，鼓励沃尔沃放手发展，重新回归属于自己的行业地位，持续激活、推动、帮助老牌西方汽车公司焕发青春，并继续坚持以人为尊，安全为本，可持续发展理念。时间跨越了十六年，一个充满活力的全球化汽车公司越来越受人尊重。2021年，当行业在电动智能化转型路口徘徊时，我们发布“智能吉利2025”战略，全面拥抱新能源与智能化，不仅布局了纯电、混动、醇氢电动等新能源多元路径，更通过推进“天地一体化”智能科技生态部署，形成核心竞争力。去年，当电动智能化加速产业变革，市场格局进入重塑，我们发布《台州宣言》，系统提出了“战略聚焦、战略整合、战略协同、战略稳健与战略人才”五大战略支柱，开启企业转型的新篇章。

四十年筚路蓝缕，一路充满了不确定与风险，在一次次“关键时刻”的挑战与抉择中，吉利的筋骨更强健，道路更清晰。这些“关键时刻”塑造了吉利的底色，也沉淀为我们最宝贵的精神财富：在任何困难和挑战面前，敢于克服路径依赖，始终坚守核心价值观，打造技术、文化、质量、标准、可持续发展的根基力量。

审视当下，于行业混沌中锚定方向的关键时刻，需要不断强化自身的核心能力与定力。今年以来，吉利围绕智能电动化转型，在技术创新、品牌向上、全球化及绿色发展等方面锐意突破，展现出稳健高质量的发展态势。

从神盾金砖电池、雷神AI电混、900伏高压架构等三电技术的突破，到以吉利银河M9、领克900、极氪9X为代表的智能新能源旗舰车型投放市场，我们坚持技术创新驱动电动化转型，推动品牌持续向上。从首个“智能汽车全域AI”技术体系、星睿智算中心2.0等技术底座建立，到“千里浩瀚”辅助驾驶系统上车，再到吉利全球全域安全中心发布，我们加速智能化创新，全域AI技术成果正赋能到汽车产业全链路。从吉利星座完成一期组网部署，具备全球服务能力，到沃飞长空AE200首架机成功下线，创造国内大型载人垂直起降飞行器研发重要里程碑，再到曹操出行发布首个未来城市交通枢纽“绿色智能通行岛”，加速Robotaxi商业化落地，我们率先布局的“天地一体化”出行生态迎来新的突破，有效助力智能网联汽车发展。

在全球化方面，我们着眼于区域化、本土化、碎片化的新形势挑战，积极推动技术授权、研发合作、本土化运营等创新协同。从共建马来西亚丹戎马林汽车高科技谷（AHTV）项目稳步推进，到与雷诺集团达成巴西战略合作，全球化新探索不断收获新成果。我很高兴看到，以吉利国际EX5、领克08、极氪009等为代表的乘用车高价值产品有序出海，海外版图不断拓展；领克成为首个创造TCR世界巡回赛“七年九冠”历史的中国汽车品牌；吉利智能新能源精品车型在哈尔滨亚冬会与成都世运会等国际大型赛事中展示品牌风采。

我们坚持以人为本，积极践行ESG理念。围绕“2045年实现全链路碳中和”目标，绿色工厂、零碳工厂建设扎实推进，全球首艘醇氢电动集散两用船“远醇001”开启商业运营，为交通绿色转型提供“中国方案”。

以上这些进展，非一日之功，是吉利长期主义与技术沉淀的集中体现。我为大家取得的成果感到骄傲。

展望2026年，步入“不惑之年”的吉利，将面临更多“关键时刻”的考验。从全球格局看，地缘政治波动、供应链重构、气候危机应对，正重塑着全球经济与治理体系。脱钩与链接、保护与开放、冲突与合作，多重力量激烈博弈。汽车产业作为现代工业的集成典范首当其冲。从行业生态看，汽车电动化已进入残酷的“成本、技术、规模”综合竞技深水区，而在智能化下半场——从“功能智能”到“场景智慧”、从“单车智能”到“全域联通”的体系化较量已经展开。与此同时，随着AI变革全面深化，汽车的价值内核正从“交通工具”向“移动智能终端、储能单元和数字空间”三位一体加速演进。这不仅是技术革命，更是思维与商业模式的彻底重构。

以“不惑”的清醒洞察本质，以“不辍”的韧性穿越周期。于吉利而言，无论技术、市场如何变革，以人为本的安全、绿色、愉悦的出行体验始终是汽车产业不变的核心。这考验着我们在技术创新、人才培养、全球协同的体系化能力与战略定力。

各位同仁，“十五五”的发展蓝图已经擘画，在智能化、绿色化、融合化方向的指引下，我们的目标宏大而坚定：引领绿色智能通行生态，成为电动智能化变革和高质量发展的标杆。2026年，我们要继续深化电动智能化变革，坚定不移地加大在新能源科技、汽车安全、智能网联、全域AI等核心领域创新，更关注技术如何“为人服务”，提升企业效能，打造有情感、有温度、能进化的“智能生命体”，让吉利始终是用户可依靠的伙伴。

未来的竞争不再是单一产品或品牌的竞争，而是“平台+生态”的竞争。我们将深化“天地一体化”立体出行生态构建，从车端到云端，从出行数据到低轨卫星通信，从中国到全球，为打造一个立体便捷、开放共荣的智能移动出行生态圈而努力。

“开放协作”是科技演进的最佳路径，商业的成功必须与人的幸福、人类社会的可持续发展同频共振。吉利将坚持开放合作，打造安全、绿色、可持续的汽车产业生态，持续深化与全球伙伴的协同共赢；持续强化“元动力保障”，不断激发吉利人才森林元气，探索多层次职业化人才培养通道。2026年起，吉利将首期投入5000万元，未来陆续投入3亿元，启动青年创新创业激励计划，让吉利成为青年人才梦想启航的港湾。

教育既是公益事业，也是经济社会发展的元动力，“人工智能时代与三个校园组合”是我对教育改革发展的创新探索。从明年开始，吉利控股集团旗下企业将根据各自业务发展实际情况，直接招聘有特长的高中毕业生在企业定向培养，积极探索“三个校园组合”人才培养新模式，为企业人力资源开发管理，探索更积极、更有效、更切合实际的创新发展新路子。我们还将支持中国大学生方程式汽车大赛，将醇氢动力的前沿探索融入赛事，为技术多元路径下汽车产业的可持续发展储备新兴力量，欢迎有志于醇氢电动事业的青年人才加盟吉利！

同事们、朋友们，四十年，无数个“关键时刻”的抉择与努力，成为了今天的我们。面向未来，绝非坦途，但我充满信心。这份信心，源于我们对产业发展规律的深刻认知，源于深耕实业积淀的体系力根基，更源于对核心价值观的坚守与践行。

新的一年，愿我们不惑不辍，一起奔跑，穿越周期，共创绿色智能通行的新未来！

祝愿大家新年快乐，阖家幸福！