为持续深化全面从严治党,系统整合各类监督力量,健全权威高效、贯通协同的“大监督”工作体系,8月14日上午,北京绿色交易所有限公司(以下简称绿色交易所)召开2026年第一次“大监督”工作会议。党支部书记、副董事长曾毳毳出席会议并讲话,党支部纪检委员、副总经理龚俊松主持会议,董事长王乃祥、领导班子成员及各监督职能部门负责同志参加了会议。
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会议对《绿色交易所关于构建“大监督”工作体系的实施方案》进行系统解读,进一步明确了任务分工、重点监督内容及工作运行机制,提出了工作要求。会议强调,要在公司党支部统一领导下,以党内监督为主导,统筹各条线监督力量,坚持系统集成、协同高效、问题导向、科学精准的工作原则,打造目标统一、职责明确、贯通融合、协调联动、优势互补、信息互通、成果共享、督帮一体的公司“大监督”格局,为公司高质量发展提供坚强监督保障。
各监督职能部门逐一汇报上半年监督检查发现问题情况,系统排查梳理经营管理、制度落地、流程执行等方面的风险隐患与薄弱环节。领导班子成员紧扣分管领域开展精准点评、深度会商,明确整改方向和治理举措,切实做到风险联动研判、问题联动处置、治理联动推进。
曾毳毳同志在总结讲话中提出五项工作要求:一是提高政治站位,筑牢监督思想根基。要深刻认识监督工作的重要意义,始终把政治监督摆在首位,坚决摒弃“麻痹思想、侥幸心理、旁观心态”,主动接受监督、积极参与监督,营造人人讲纪律、事事受监督的良好氛围。二是聚焦重点领域,做实日常精准监督。坚持党建工作、业务工作,同监督工作一体推进、同步落实,同时常态化排查工作中的苗头性、倾向性问题,做到早提醒、早纠正、早处置,有效堵塞管理漏洞、防范履职风险。三是严守纪律底线,强化监督责任落实。健全长效监督机制,常态化开展自查自纠,以严的基调、实的作风夯实支部监督体系,推动各项工作规范落地。四是紧盯制度执行,强化规范刚性监督。坚持以制度管人、按制度办事,把各项规章制度执行落实情况作为监督重点;坚决整治制度空转、执行打折扣、落实搞变通等问题,杜绝有令不行、有禁不止、随意履职等现象,切实维护制度的严肃性和权威性,推动各项工作标准化、规范化、制度化开展。五是聚焦民生实效,深化服务质效监督。紧扣树立和践行正确政绩观学习教育要求,将监督触角延伸到服务群众的一线环节;以精准监督纠治政绩观错位倾向,倒逼服务提质、效能升级,用心用情解决群众急难愁盼问题,推动企业各项服务举措落地见效。
下一步,绿色交易所将持续深化全面从严治党,全面提升企业治理效能,坚持系统观念,持续完善贯通协同、联动高效的“大监督”工作格局,打通信息壁垒、畅通联动渠道,不断提升问题发现、风险预警、系统治理能力,切实把制度优势转化为治理效能,为公司高质量发展提供坚强有力的监督保障。