恶意拖欠220余名农民工工资案宣判 老板拖欠农民工资被抓获归案
极目新闻记者 赵贝
通讯员 冉利咸
80余名老人为蔬菜种植公司打工，完工后蔬菜种植公司拖欠其劳务工资共计32万余元，且拒不履行法定义务。近日，湖北省利川市人民法院以拒执罪判处被告单位蔬菜公司罚金3000元，被告人梁某罚金2000元。
庭审（通讯员供图）
2016年5月23日，被告人梁某在利川市某乡镇成立了股东为其一人的蔬菜种植公司，从事蔬菜种植、加工、运输及销售。该公司雇佣平均年龄60岁左右的张某等80余人为其做工，完工后结算，尚欠劳务工资共计32万余元。多次催收无果，张某等人诉至法院，经调解，双方达成一致协议。到期后，梁某及公司拒绝履行生效判决确定的义务，案件进入执行阶段。
执行干警依法向梁某及公司送达执行通知书、报告财产令等法律文书，多次传唤梁某，但梁某以各种理由推诿躲避，不到庭接受询问，拒不报告财产情况，对法院采取的强制执行措施毫无畏惧。2022年7月12日，法院依法对梁某罚款5000元，其仍拒不履行，并逃匿至广东生活。
今年3月16日，张某等人向法院提起刑事自诉，要求追究梁某及公司刑事责任。法院立案后经审查认为，梁某及公司的行为已涉嫌构成拒不执行判决、裁定罪，报公安机关列为网上追逃对象，梁某于今年4月26日在广东省连州市被抓获归案。逮捕后，梁某家属向法院标的款账户汇入32余万元。
利川市法院经审理认为，被告蔬菜种植有限公司、被告人梁某对人民法院判决、裁定有能力执行而拒不执行，拒绝报告财产状况，经采取罚款强制措施后仍拒不执行，其行为构成拒不执行判决、裁定罪，应依法予以惩处。被告人梁某到案后如实供述自己的罪行，被告单位及被告人系坦白，依法可以从轻处罚；被告单位、被告人均自愿认罪认罚，依法可以从宽处罚，被告单位、被告人在一审判决宣告前履行了全部执行义务，可酌情从宽处罚。遂判处被告单位蔬菜公司罚金人民币3000元，被告人梁某罚金人民币2000元。